【力誠國際九月研討會】年度目標設定攻略目標不再喊爽的!從願景到KPI,打造能執行的年度計畫
企業年度目標難落地?不是您不努力,而是缺少更能落地執行的方法! 💡 您的企業年度目標卡關了嗎?這些問題時常出現…
企業年度目標難落地?不是您不努力,而是缺少更能落地執行的方法! 💡 您的企業年度目標卡關了嗎?這些問題時常出現…
撰文日期:2026.6.17 撰文者:力誠國際顧問有限公司 公關行銷處 高資產家族談傳承時,常把焦點放在接班與…
撰文日期:2026.6.1 撰文者:力誠國際顧問有限公司 行銷公關處 力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國…
撰文日期:2026.5.18 撰文者:力誠國際行銷公關處 由力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)與中華…
撰文日期:2026.5.12 撰文者:力誠國際行銷公關處 力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)總經理暨…
企業經營的每個階段,都有不同要面對的關鍵議題 在【合夥創業】時,關心的是如何走得長久、走得穩定 在【引進資金】…
美國投資與家族財富布局日益複雜,稅務、公司架構、信託設計與簽證規劃缺一不可,本次研討會由【力誠國際】與【中華財…
撰文日期:2026.3.20 撰文者:力誠國際顧問有限公司 行銷公關處 在全球供應鏈「去風險化」浪潮持續深化之…
撰文日期:2026.3.19 撰文者:力誠國際顧問有限公司 行銷公關處 隨著台灣積極推動「亞洲資產管理中心」政…
在 CFC 制度逐步落地後,許多企業主開始重新思考過去的跨境安排:原本運作多年的境外公司與投資架構,在新的稅務…
撰文日期:115.2.9 撰文者:力誠國際顧問有限公司 力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)於 202…
兩大跨境實戰團隊首度聯手 帶給您台商東協布局的一次完整解答 在全球去風險與供應鏈重組的關鍵時刻,單一觀點已無法…
撰文日期:114.01.09 撰文者:力誠國際顧問有限公司 力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)於20…
在全球永續發展浪潮下,力誠2023年度講座延續 ESG 議題,規劃公司治理、家族傳承、企業環保等相關課程,歡迎企業主報名講座、安排教育訓練以及課程合作。
還在擔心境外資金是否真的能「安心」匯回嗎?CFC 時代下若是「還沒調整」,反而會錯失設立最初意義與功能!在 C…
撰文日期:114.12.29 撰文者:力誠國際顧問有限公司 2025 年 12 月,力誠國際管理顧問有限公司(…
給不是財會背景的您:營業稅,其實每天都在用 您是否曾在工作中遇過這些情況? 這筆交易到底要不要開發票? 客戶或…
撰文日期:114.12.10 撰文者:力誠國際顧問有限公司 台灣家族企業正密集進入世代交替階段,接班議題逐漸從…
全球知名企業服務供應商 Vistra Seychelles(賽席爾)區域主管於近日特別蒞臨力誠國際管理顧問股份…
傳承不只是工具,治理才是家族永續的關鍵! 在許多家族企業主心中,「工具」代表安全與保障。 信託、保險、股權設計…
傳承工具有許多,哪一個才是真正適合我的呢? 在家族企業主心中,「規劃」是一種責任,也是一種遠見。 當事業與財富…
研討會內容簡介 在企業主心中,「給」是一種愛的延續,也是責任的傳遞。當事業與財富邁入下一代,如何讓這份心意被完…
前言 2025年9月23日,力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)於台北舉辦《企業目標設定—培訓團隊執行…
2025年8月20日,力誠集團於台北舉辦《打造有力量的目標篇》專題講座,吸引眾多企業經營者與管理高層…
💖 初衷|在變動中,守護每一位夥伴的安心 在這個快速變動的時代,「風險意識」與「財務規劃」早已不是選擇題,而是…
💖 旅程序曲|家人同行的珍貴時光 在忙碌的工作節奏中,我們始終相信:團隊的凝聚力,來自用心陪伴與共享回憶。今年…
在全球供應鏈與資本配置格局急遽重整的2025年,台灣企業與高資產家族正面臨資產重組與跨境佈局的關鍵時刻。為回應…
面對不動產稅制變革與家族傳承需求升溫,力誠國際顧問於2025年4月30日舉辦「『力誠研討會』 打破舊思維,不動…
▌課程摘要 📌 地緣政治變局下,家族資產與企業國際化布局正面臨前所未有的挑戰與轉折。 地緣政治變動下,台商家族…
▌課程摘要 🔹 破解不動產持有與傳承迷思,掌握財富增值關鍵! 高資產人士與企業主該如何選擇個人或法人持有模式,…
2025年3月27日,由日本丸紅株式会社(以下簡稱日本丸紅)主辦,力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)…
力誠國際於2025年3月26日成功舉辦「家族企業接班傳承的關鍵決策」專題研討會,針對企業主與家族成員關注的核心…
2025年3月27日,由日本丸紅株式会社(以下簡稱日本丸紅)主辦,力誠國際管理顧問有限公司(以下簡稱力誠國際)…
力誠國際管理顧問公司(力誠國際)於2025年2月26日舉辦「跨境企業的資產藍圖全方位解析——境外公司優化策略」…
▌分享會摘要與資訊 隨著全球政治、貿易及稅務環境的變化,台商海外佈局的地點也在逐漸轉變——從最初的中國,演變為…
在全球資訊日新月異的浪潮下,力誠2024年度講座因應跨境集團架構與稅務,規劃公司治理、以及家族企業永續傳承等相關課程。力誠協助具貿易需求之製造業、服務業及海外投資者和有個人資產規劃之個人、及家庭。專注於兩岸四地的跨境投資架構、交易架構等財務議題。致力於提供跨境、跨業的整合式思維。
本次講座將深入探討在全球貿易大戰影響下,各企業在2025年必學的財稅佈局決勝點! 在全球經濟波動和法規變動的挑…
本次講座將深入探討如何超前部署,稅改新制不漏接,家族資產這樣規劃「財」安全! 面對稅改新制,如何保護家族資產成…
在全球資訊日新月異的浪潮下,力誠2024年度講座因應跨境集團架構與稅務,規劃公司治理、以及家族企業永續傳承等相關課程。力誠協助具貿易需求之製造業、服務業及海外投資者和有個人資產規劃之個人、及家庭。專注於兩岸四地的跨境投資架構、交易架構等財務議題。致力於提供跨境、跨業的整合式思維。
本次講座將深入探討如何超前部署,讓企業創辦人不再擔心股權交接「來不及」。 近年來,國內外稅務查核趨嚴,不少企業…
本次講座深入探討中美貿易戰及中國經濟衰退下,想把生產據點及總部從中國轉移至海外,我該如何做好事前的準備工作,而…
取得大廠供應鏈的金鑰匙,打造你的競爭優勢!想要積極開發業務的您,是否想要進入大廠供應鏈,却不得其門而入?積極提…
重磅新聞!「時隔30年再公布!台灣前20%家庭財富與後20%『貧富差距』66.9倍!」 你知道富人省稅的工具嗎…
力誠國際電腦再生計畫:企業社會責任與助學的雙贏成果,示範了企業與社會利益如何達成雙贏,也通過具體行動支持教育公平,實現企業社會責任。
面對少子化和勞動力市場的急速減縮,即使大量刊登職缺,仍找不到適合人才?辛苦安排面試,卻常遇到面試者臨時缺席?找…
國際貿易戰局的不確定性和波動性,使得企業面臨著供應鏈中斷、原材料價格上漲、出口市場減少以及生產與消費行為地方化…
家族企業的持續繁榮與發展,不僅是一代人的夢想,更是跨越多代人的願景。然而,實現這樣的目標並非易事,其中涉及到眾…
在全球資訊日新月異的浪潮下,力誠2024年度講座因應跨境集團架構與稅務,規劃公司治理、以及家族企業永續傳承等相關課程。力誠協助具貿易需求之製造業、服務業及海外投資者和有個人資產規劃之個人、及家庭。專注於兩岸四地的跨境投資架構、交易架構等財務議題。致力於提供跨境、跨業的整合式思維。
▌以家族辦公室視角看待家族財富傳承面臨的關鍵挑戰 中小企業主在傳承企業與家族財富時,經常面臨許多複雜的問題,像…
▌中小企業應對新經營環境的策略探討 中小企業多半稅務安排以台灣公司為主體,透過境外公司操作三角貿易。今年起CF…
在當今競爭激烈的全球商業環境中,台商面臨著眾多挑戰,包括越來越複雜的稅務規定、境外公司管理困難、以及家族企業治…
▌跨境台商如何開啟未來趨勢的新格局 中美貿易競爭伴隨著俄烏戰爭及中東戰爭的物流延宕,跨境營運佈局與資金管理因為…
▌受控外國公司(CFC)首次申報實務 2024年,受控外國公司(CFC)所得稅法43-3條,即將迎來首次申報,…
▌陪伴您找出家族財富永續傳承最佳解! 在面對家族財富的傳承時,我們常常陷入如何最有效地保護財富,確保它被順利傳…
▌揭開資產傳承的迷霧:簡單理解法律關鍵! 「未婚女臨終處置房產,繼承最省稅、媽媽卻否決」 「丈夫過世,她沒分到…
▌允文允武的目標設定大補帖 企業年度目標設定強調其在引導組織朝正確方向前進、確保目標實現。 目標設定協助企業對…
目錄 ▌做好內部控制,茫茫大海不再迷路 將內部控制比喻為企業的指南針,強調其引導組織正確運行方向、確保資產保護…
▌家族企業的重要性 歷來的商業世界中,家族企業一直佔據著重要地位,由家族掌控的企業約占全球企業的85%(《哈佛…
過去幾年新商業模式、新科技快速推出,舉凡元宇宙、NFT、雲端廚房、共享商機 接二連三,但消費市場、投資市場來不…
企業通過向公眾發行股票來籌集資金並在證券交易所上市,IPO可能是實現長期發展的重要一步,但中小企業在這條路上需…
企業經營有短中長期規劃,年度中、年度末都是重要的財稅裁決時點! 但常常在進行營所稅申報時,才意識到前一年度的獲…
大家的ESG元年都啟動,你啟動了沒 淨零轉型是中小企業的商機還是考驗 ESG永續已成為全球關注議題,品牌大廠供…
在全球永續發展浪潮下,力誠2023年度講座延續 ESG 議題,規劃公司治理、家族傳承、企業環保等相關課程,歡迎企業主報名講座、安排教育訓練以及課程合作。
CFC倒數計時,全球政經多變,大通膨來臨,財富開始縮水,要如何保全資產? 台灣與國際稅制的影響最新趨勢為何? …
多數企業沒有設定年度目標,每年公司預算就是業績增加20% 公司是否忙著追展業績卻忽略了設定年度目標? 目標設定…
企業成長過程期待能即時看到公司營運現況,財務報表是公司的營運儀表板,因而進行財務治理數位化,在導入ERP系統的順利與否常常是公司高層重視的管理問題。力誠國際副總經理 饒淑雯分享導入 ERP 所要準備的工作,輔導營運模型與流程拆解,規劃可執行的自動化流程,陪伴廠商走過陣痛的心得。
很多的企業主擁有不只一家公司,資金都是老闆的,同一筆資金匯到兩岸三地,倒底是要做交易還是股東往來?是集團交易還…
在疫情的影響下,面臨 CFC 受控外國企業(Controlled Foreign Company)法規即將上路、洗錢防制法以及房地合一2.0的實施,相信讓很多人陷入了一團迷霧中。力誠常年關注企業財稅相關法規與案例,除了在電子報中,持續提供最新資訊,也偕同凱傑聯合會計師事務所,林于聖 會計師,透過法規與案例的解析,陪伴企業夥伴從迷霧中走出來。
企業投資了金錢、時間、人力導入 ERP,希望能夠讓 ERP 順利上線,解決公司文書作業繁複、各種文件軟體轉換與資料重新輸入,或是紙本無法大量統計資料的問題。公司在進行財會數位化時,第一個行動方案往往是遴選 ERP 廠商,並接受廠商輔導,然而, ERP 導入失敗案例時有所聞。
到底要如何才能順暢導入 ERP?
成功導入 ERP 的重要因素又有哪些?
講座從勞資平權的企業社會關係角度切入勞資關係實務,並分享豐富的企業輔導案例,說明人資的角色不再是傳統的招募與訓練,更應該提升到組織文化與戰略人才管理等進階位置,力誠協助企業以 ESG 商模盤點人資基礎、勞資法遵與公司治理,做好準備因應 ESG 浪潮。
講座邀請林于聖會計師與企業主討論疫情影響之相關措施,也說明在明年度CFC上路後,企業主將會受到的影響,以及企業主將如何提早因應準備,以降低未來查核之稅務風險。受到洗錢防制法持續影響下,本次課程也將分享近期稅局查核案例,以及納稅者權利保護法實施上路,對納稅義務人有何幫助。
企業草創初期總是在拚業績省成本,忽略了財務管理的部分,待企業成長到一定規模,累積大大小小的問題就會在水逆時爆發了。力誠顧問透過輔導的案例,深入淺出地為與會貴賓詳細解說內帳、外帳以及所得稅與營所稅的申報注意事項,讓大家留下深刻印象。
ESG是 Environmental 環境 / Social 社會 / Governance 公司治理的組成,…
在全球永續發展浪潮下,力誠2022年度講座因應 ESG 議題,規劃公司治理、勞資議題以及企業環保等相關課程,歡迎企業主報名講座、安排教育訓練以及課程合作。
Seychelles《國際商業公司法(2021修訂版)》修訂,於2021年8月6日生效,要求註冊公司於2022…
全球反避稅趨勢方興未艾,近年更因國人常用之境外公司不僅需面臨CFC議題,其他反避稅措施更需一併考量,因此,不論…
在現今人人都可以自行創業的時代,創業時除了要有未來的商業規劃之外,還有什麼事情是需要提前規劃與準備的呢? 今年…
鮑威爾8月27日在備受關注的全球央行首長年會演說中表示,美國經濟正逐漸從去年疫情引發的衰退中復甦,數以百萬計的…
年度預算編列不但攸關整間公司資源能否妥善運用,長遠來看,更可以看出一家公司對於未來發展策略及激勵員工。編列預算…
新市場開發、新事業拓展、員工福利配套、薪資獎酬策略、透過教育訓練提升員工技能。每件事都在企業發生,但是企業主需…
企業求變與轉型是每個企業都會面臨到的挑戰。其中最大的挑戰之一,莫過於組織要變成不一樣的老闆,轉成不一樣的職位。…
很多公司將營所稅申報的工作和決策交給會計師作業,然而,申報的結果和累積多年的稅務狀態,往往影響了公司後續的發展…
中小企業用不上大數據?大數據一定是大成本的投資? 在科技日新月異的環境下,幾乎所有企業都朝數據企業邁進,「數據…
「勞資爭議」是每位企業主都想避免碰到的問題,爭議一旦發生,就會耗費雇主及企業的人力、時間,那企業該如何規避這類…
在國際反恐、反洗錢、反避稅要求之下,跨境台商在集團架構上備受考驗。伴隨即將來臨的資訊交換、CFC與PEM的交相…
全球反避稅趨勢方興未艾,影響了日常的銀行作業和稅務管理作業。近年更因為將稅務、金流與洗錢做了連結,因此,不論在…
2020年這場疫情不僅改變了經濟、文化與思維,全球即將進入一個「新的常態」,後疫情時代管理學正拉起序幕展開。當…
今年在全球新冠肺炎造成經濟衝擊的情況下,許多中小企業都面臨到了一定程度的挑戰,而在這樣的環境下,企業該如何因應…
在現今的社會局勢中,全球都面臨尋找好人才的挑戰,但相較大公司階級制度分明,中小企業該如何在這困難的情境中,化身…
自2018年中美貿易戰開打,美國總統川普於2019年5月5日宣布將2,000億美元的關稅商品由10%提升為25…
2020/6/4 AIESEC IN Taiwan 實習計劃 今天北大分會副會長,帶領團到到力誠國際管理顧問參…
在國際反恐、反洗錢、反避稅要求之下,跨境台商在資金調度上,對於金流、貿易流、物流 (三流) 一致的要求越來越高…
基業長青是企業主關注的議題,力誠國際除了協助及輔導企業導入三年計畫和年度目標外,更研討如何緊密結合員工的努力把…
很多公司將營所稅申報的工作和決策交給會計師作業,然而,申報的結果和累積多年的稅務狀態,往往影響了公司後續的發展…
面對「經濟國界」已愈來愈模糊的全球化趨勢,全球經營與策略規劃,一再的挑戰著企業主對各項環境變化的理解及應變速度…
「勞動事件法」於今年1月1日開始正式上路,中小企業主們須注意哪些事項,才能避免勞資爭議的發生呢? 近年來,因勞…
力誠輔導中小企業的經驗,企業未制度化管理常常展現在:帳務無法結算、人資管理大亂、離職率爆增、老闆疲於解決工作或是員工層不出窮的問題。
而我們接了整帳的案件卻不先從帳務開始整理,而是先從組織圖去定義,到底是為什麼?
本次講座,我們將收集中小企業的輔導案例,將以財務角度切入,跟你分享為什麼你的組織圖混亂,會讓你的帳結不出來?中小企業要制度化,會面臨什麼樣的轉變?你需要多少人力跟時間去進行制度化的變革。
力誠國際多年來涉入企業經營診斷與經營策略輔導,往往遇到準備不足,在燃眉之急時才匆忙洽詢顧問諮詢的企業,不只金融機構無法再增加額度,要尋求股權融資或是策略聯盟時,也因提交的資料紊亂造時時程延宕。
亦或是,成長中的企業,在尋求企業轉型或是商業模式創新時,自己研發到了瓶頸,沒有準備好在市場找尋上下游或是相關應用企業合作進而購併。
年度目標和預算編列是實戰作業,透過預算編列搭配目標設定,讓公司產生明確的目標和財務及業務方向,而也唯有有計畫的公司在面臨市場環境變化的過程才有萬全的應變能力!本次講座主要提供尚未有預算編列經驗的公司一個有系統的作業方向,期待在競爭激烈的年代,在實戰性的專業模式引領下,協助與會有意願的企業變成有能力的公司,業務能基業長青。
本次由TIRI 臺灣投資人關係協會與力誠國際管理顧問有限公司共同主辦董事資訊課程,本著攜手銜接上市公司及中小企業對轉型的準備。邀請有豐富實務經驗的張發松經理,透過實務經驗分享在董事會籌備、召開、議題的投票規範等細節,有哪些可能造成決議無效,或是有哪些爭議。
對大部分的中小企業來說,企業傳承往往是企業經營中最困難的一部份,企業主不僅要選擇適合的接班人,傳承過程中的溝通與銜接更是困難重重,然而,這卻是企業永續發展的必經之路。
今年力誠國際邀請到了「元家企業集團」的財務長楊莉珍女士以核心幹部的角度,來為各位分享企業接班與組織改造的實戰心法。
當世界經濟由增量型轉為存量型,市場巨大的改變,企業必須盤點資源,明定市場區隔與企業目標和方向。
年度目標及預算編列是使公司全員為共同團結努力集合向心力的溝通方式。
也只有集合同仁同心協力,才能使企業擺脫市場競爭壓力。
力誠國際基業長青系列,本期來到年度預算編列議題,將以長年輔導實例,分享企業預算編列實務。
企業的經營績效往往都可在資產負債表、損益表與現金流量表中有跡可循,而要如何透過分析與比較找出問題的所在並針對問題做進一步的改善,則是這堂課最重要的重點。
本堂課程的講師王凱民顧問將介紹收益性、穩定性、營運效率及成長性等4個財報分析的觀點,及數據分析、比率分析、時序分析、同業比較分析等4個財報分析的方法,並輔以案利說明,將複雜的財務報表知識以簡單明瞭的方式呈現,讓各位學員能夠快速掌握財務報表的精隨。
力誠國際基業長青系列的標竿學習是一個重要的年度講座。
標竿企業列車今年特地走到擁有51年歷史的水產大廠—元家企業集團。
本次邀請具多家上市集團服務經驗的財務長楊莉珍女士以核心幹部的角度來分享,企業接班與組織改造的實戰心法。
成功不只是看到別人的成果而是如何從其成果了解成功方程式,無私的分享是力誠國際嚴選標竿企業對社會無私分享付出,相信入寶山不會空手而回,力誠用心,邀請您一同邁向基業長青。
今年受到104人力銀行之邀,在6/14當天上午,力誠國際的人資顧問饒淑雯副總經理特地空出時間對畢業生的履歷進行健診,在活動中饒副總運用了她多年的人資經歷,分別對每個畢業生的履歷與交談來一一做討論與分析,並針對各位畢業生的個人特質與未來方向給予建議與回饋,希望可以藉由這些方式能幫助各位畢業生們能順利地尋找到自己理想中的工作,而力誠國際也藉由此次的活動幫助各位畢業生們能順利的進入職場。
中小企業在人力資源工作往往只有招募活動,對於留任在公司的同仁的職涯規劃與員工福利往往疏於照顧,而公司在用人之際又因為公司規模及企業形象沒有配套作為,無法吸引到有競爭力的員工來投履歷,招募工作困難!
「選、用、育、留」是人才管理的計畫,那到底該如何操作才能將人才留在自家公司呢?
在現今的社會中,不僅是老闆需要人資,人資也需要老闆,而如何達成勞資雙方雙贏的策略與行動專案,是各位企業主與人資人員該思考的問題。
經營分析即為協助經營者掌握正確經營資訊,在問題還沒有發生時,早期發現問題,採取預防措施。或問題已發生尚未惡化時,採取有效的因應對策,防患問題於未然,消彌問題於無形,化險為夷,轉危為安之工具。不但能防微杜漸,且具有增進前瞻性潛力之功能,為提升經營管理水準之有力工具。
世代交替與家族資產傳承是家族企業常思索的問題。
力誠國際從現金流量、所有權移轉和控制權掌握的角度,以閉鎖型公司及特別股的架構和雙層控股的設計,一步步分析,協助台商在資產移轉過程中,多一個戰略思維框架。
力誠國際提供工作機會訊息暨洽詢服務,歡迎有志之士加入力誠國際資料庫名單,或委任敝公司相關服務力誠高階人力機會快訊-工作機會更新日:2019年5月10日
若您有高階人力招募需求,或是對高階職缺有興趣,請與力誠顧問聯絡:02-87720477
E-mail: [email protected]
人才是企業經營之鑰,人力資源是企業興衰關鍵。如何”選人才、用好人、培育人、好好留位人”都是每位老闆在重要員工異動時浮上腦海的問題。
中小企業礙於現實,公司資源及經濟實體尚未達到經濟規模,在經濟低迷及修正後的勞動法令,也使得中小企業人力資源管理產生更大的困難,然而,企業主不會因為這些挑戰而停止發展,如何使工作進行下去才是王道,為此,力誠國際秉多年的輔導經驗,提供他山之石,期待由實務案例與相關法令角度解析,提供合法性和實做性之綜合見解。
力誠國際提供工作機會訊息暨洽詢服務,歡迎有志之士加入力誠國際資料庫名單,或委任敝公司相關服務力誠高階人力機會快訊-工作機會更新日:2019年4月19日若您有高階人力招募需求,或是對高階職缺有興趣,請與力誠顧問聯絡:02-87720477
林于聖會計師特意以今年的營所稅申報書修改重點,對與會來賓介紹及提醒客戶目前的營所稅法有哪些修改事項需要注意,並提供目前常見的營所稅申報錯誤的樣態給客戶做參考,希望客戶在填寫時可以多加注意,以免遭受罰鍰。另外,今年最熱門的議題莫過於台商回台投資行動方案,但到底要如何進行,台商才能將資金以最小的稅負匯回台灣呢?目前政府提出的優惠方案,到底能不能符合預期呢?林于聖會計師與彭國誠總經理兩人攜手合作,分別針對目前政府的方案與常見的案例,對客戶們做解析,希望客戶們可以透過這堂課能了解從海外資金匯回的模式,並從中選出對自己有利的方式。
力誠國際提供工作機會訊息暨洽詢服務,歡迎有志之士加入力誠國際資料庫名單,或委任敝公司相關服務力誠高階人力機會快訊-工作機會更新日:2019年4月12日若您有高階人力招募需求,或是對高階職缺有興趣,請與力誠顧問聯絡:02-87720477
辛苦打拼事業,事業有成之際,才發現每年累積資金的速度遠遠超過贈與額度,可以使用的合法財產移轉節稅方案也因稅改而逐漸額滿,如何輕鬆達到贈與目的卻仍掌有控制權是企業主想知道的答案。傳統的贈與額度、保險工具和不動產贈與等工具也開始跟不上所得的增加。如何在合法的架構下,降低綜合所得稅並且輕鬆贈與,也還能對資產有掌控權?是力誠輔導經驗聽到的心聲,歡迎身為企業主的您報名分享。
力誠國際管理顧問,今天接待來自來慈濟科技大學的同學參訪,公司安排由饒淑雯副總經理介紹力誠國際管理顧問的企業簡介,再由跟他們年紀相近的同事來跟同學們分享產業的工作、他們在不同部門中,各自的專業為何?
大四同學最關心的議題,莫過於求職。力誠國際管理顧問,受花蓮慈濟科技大學之邀,來跟同學分享求職技巧。力誠國際派出在人資領域及校園求職求才協助多年的管理部饒淑雯副總經理來跟同學分享主題。
力誠國際提供工作機會訊息暨洽詢服務,歡迎有志之士加入力誠國際資料庫名單,或委任敝公司相關服務力誠高階人力機會快訊-工作機會更新日20190222若您有高階人力招募需求,或是對高階職缺有興趣,請與力誠顧問聯絡:02-87720477
轉型及二代接班的議題,除了公司治理之外,重要的控制權、所有權的掌握,力誠國際管理顧問的王凱民協理,用閉鎖性公司的特點,搭配案件實例,我們分享了一堂外行看熱鬧,內行看門道的<家族接班股權設計與股權激勵計畫工作坊-特別股與閉鎖型公司應用>研討。
力誠國際提供工作機會訊息暨洽詢服務,歡迎有志之士加入力誠國際資料庫名單,或委任敝公司相關服務力誠高階人力機會快訊-工作機會更新日20190222若您有高階人力招募需求,或是對高階職缺有興趣,請與力誠顧問聯絡:02-87720477
大陸知名財經作家吳曉波在2018跨年演講中指出,當前中美貿易戰是全球第一大經濟體和第二大經濟體之間的長期「戰爭」。他預期,這場戰爭的五大戰區將會是:「中國製造2025」、「一帶一路」、互聯網金融、人民幣國際化以及5G商用。美中貿易戰火越燒越猛,一發不可收拾。肇因於貿易逆差的美中世紀衝突,影響層面不只貿易,科技、金融、經濟、外交戰略等領域,也受到不同程度的衝擊。力誠國際總經理彭國誠表示,無論身份是陸資、台商或外資,只要自家工廠設在大陸、所出口的產品最終又是銷往美國,就有可能淪為川普加徵關稅的箭靶。
如果你苦於不知道如何移轉公司股權給下一代,不知道如何激勵核心幹部,這堂課是要和你對話的內容。
美中貿易戰火越燒越猛,一發不可收拾。肇因於貿易逆差的美中世紀衝突,影響層面不只貿易,科技、金融、經濟、外交戰略…
美中貿易戰火越燒越猛,一發不可收拾。肇因於貿易逆差的美中世紀衝突,影響層面不只貿易,科技、金融、經濟、外交戰略…
力誠國際自1996年至今推廣正確且合法的經營觀念與理念,累積十年300場以上講座實力,以講座和顧問方式提供中小企業主自我提升及交流的管道。
講到績效評估,不論是被評核的員工或是負責推動的HR,還是對人才職涯發展有企圖心的老板,每個角色都焦慮~~可見這…
會計研究發展基金會主辦的會計菁英盃辯論比賽是校園中會計界的一場盛事,每年20多所大專院校均派出會計系中的菁英參…
家族企業接班27%恐開天窗,七成理念不合。 「2017台灣家族企業接班調查」報導企業接班平均得花6.2年才能完…
力誠國際長年來根據的客戶需求,協助客戶設立境外公司,且時常至銀行跟銀行人員講解境外公司的應用,在業界頗負盛名。力誠國際的總經理彭國誠先生應中信金融學院之邀,特地前往學校為同學們說明OBU業務與操作實務。
人才是企業成長的基石, 好人才更是優異企業不可或缺的重要因素! 然而,勞基法修法後,勞資關係已然不同,如何讓勞…
在上一場講座中您對預算規劃有了初步了解。但您心中一定還有一個疑問,就是如何讓編列預算的數字能實際運用在公司營運…
力誠國際從實務著手,希望為企業經營的世代交替裝上推進器,在編預算口號中,還要綑綁績效考核和薪酬紅利!除了一連兩場預算編列相關實戰說明,還找來標竿企業,從人力資源著手,一定要做得到用到好!歡迎奮鬥中的中小企業一起來交流!!
大部分的預算課程都是在教您如何編製預算,我們在8/22亦開了一門〈從結果導入過程―年度預算編列私塾班〉,您對預…
課程一開始,我們談到,幾乎每個財務輔導顧問的客戶,都急迫的想學會,如何用財務報表找到問題,再解決財務報表所找出…
2018年對從事外貿的台商而言是一個動盪的一年。 力誠國際長年輔導企業財務體制化過程中深感客戶面對百變環境的壓…
6月20日一個有點悶熱的下午,力誠國際的客戶們群聚在燈光美、氣氛佳、有冷氣和美食的明台產物保險中山營業所。 本…
企業不賺錢是不道德的,企業存在的目的就是以營利為目的。 然而,為何明明賺錢的公司,卻因為各式各樣的原因,導致公…
網路詐騙頻傳,野火已延燒到企業~ 2018年4月15日,自由時報報導:「竄改電郵詐騙」 台餐廳業者被騙450萬…
智財權近年來已成為顯學,新創、研發團隊無不小心保護自己的智財權。 但是你知道防護怎麼做?從你的點子發想到做出來…
CRS想必是最近台商圈最紅的關鍵字。 2017年10月份力誠講座,由力誠國際管理顧問的資深財稅顧問王凱民協理主…
2017年7月10日財經公關學院第三堂課「中小企業主的夢想版-霹靂國際的實例」 霹靂國際多媒體股份有限公司,郭…
延續上一堂的企業主法律課程,第二堂課,我們談的是交易衍生的商務契約法律課程。 企業營運,當有訂單有合約的時候,…
企業經營,企業主的壓力除了公司的營運外,法律風險是企業主高度關心的議題。 本次課程,我們邀請到龐波國際法律事務…
「106新北市財經公關學院」開學囉~~~ 受理報名開始就受到新北市企業高關注度的財經公關學院,6/12在經發局…
近年來東南亞及南亞國家經濟快速發展,消費能力大幅提升,內需市場商機龐大。力誠國際力邀中華經濟研究院區域發展研究…
本次演講邀請前,老師特別跟講師溝通,希望除了履歷表及面試的準備之外,以能以講師自身的經驗,跟同學們分享如何選擇…
随著全球化深入生活,不論是企業經營或是個人資產累積,個人綜合所得稅不再只是本國稅務的思考。本期講座,我們邀請力…
“你的發票整合了嗎?” 今天的活動在力誠的年度社會企業責任活動之中開始了。 隨著全球稅務的發展,高資產人士的資…
會計研究發展基金會主辦的會計菁英盃辯論比賽是校園中會計界的一場盛事,每年20多所大專院校均派出會計系中的菁英參…
訓練點子力邀力誠共襄盛舉參與「傳遞幸福,擁抱新莊– Love in the world」聖誕公益愛心活動。
從巴拿馬文件揭露全球政商權貴藏富避稅為起點,近期的防堵海外避稅可說是全球政府的共同功課。 台灣也因應做了所得稅…
最近的HR的熱門話題就是一例一休了。新聞吵得沸沸揚揚,勞資關係不應該是對立的,到底身為企業主及HR主管們,應該…
對於已經在中國經營,以及準備前往中國投資的貴賓們來說,中國的稅務議題無疑是需要關注的。 此次講座力誠特別力邀普…
課程內容: 職涯拼圖規劃 社會新鮮人職場常見工作 會計工作介紹 會計職涯發展 行業前景 履歷表準備 自傳撰寫
時序進入年底,今年度的社會新鮮人還在職場適應職涯時,明年即將踏入職場的社會新鮮人已經在老師的帶領之下,開始進行…
力誠國際的2015年度系列課程中,二月份主題為「上海自貿區/中國公司設立/中國公司管理」,特地邀請到金茂律師事…
力誠國際的2015年度系列課程中,二月份主題為「上海自貿區/中國公司設立/中國公司管理」,特地邀請到金茂律師事…
由力誠國際協辦之渣打銀行工業區講座列車,在11月份開到中和工業區,本次主題「海外所得課稅及境外投資稅務觀念解析…
近年來,兩岸經貿日益密切,大陸已成為台灣的最大貿易夥伴,ECFA簽訂後兩岸經貿投資及人民往來更加密不可分。此次…
2014年7月6日是力誠國際一年一度的員工旅遊和家庭旅遊。 今年同仁規劃的行程是「森林深呼吸§關西輕旅行」 第…
力誠國際由2011年起應邀與永豐銀行聯合舉辦「永豐中小企業主專題講座」活動,至今已合作不下10場次。本次力誠因…
時近五月,開始著手準備個人綜合所得稅報了嗎? 2014/4/21(一),永豐銀行台北市南區,非常貼心的為客戶辦…
2014/3/7(五) 渣打國際商銀敦北分行與力誠國際管理顧問,再次共同為VIP客戶安排專題演講。 本次講題鎖…
2014/2/21(五) 永豐銀行鶯歌分行與力誠國際管理顧問,再次共同為客戶安排專題演講。 本次講題鎖定客戶關…
力誠國際年度系列課程,十二月份主題為「財會主管對我國公司法應有之基本認知」,由鄭淑華協理進行專題演講。 這堂課…
2013年11月28日,年底結算日將近,渣打國際商銀敦北分行與力誠國際管理顧問,共同為客戶安排「最低稅賦制-海…
力誠國際年度系列課程,十一月份主題為「國際情勢與境外公司應用變革」,由力誠國際彭國誠總經理,及蔡顧問進行專題演…
力誠國際年度系列課程,十月份主題為「中小企業主不可忽視的智慧財產權戰爭」,由普華商務法律事務所』鄭淑芬副總經理…
力誠國際年度系列課程,九月份主題為「解讀商務契約陷阱及案例解析」,由優理商務法律事務所 劉倩妏律師進行專題演…
由博鉅顧問管理有限公司主辦,邀請力誠國際管理顧問公司總經理講演的「2013年財稅新制租稅面面觀」。於2013年…
力誠國際年度系列課程,八月份主題為「財務報表分析及銀行融資實務」,由中國信託法金北金一部王同傑經理進行專題演講…
2013/07/10 (三),力誠國際年度系列課程,以「公司內部控制(ISO 品質系統作業控管有效性)」為題,…
由永豐銀行主辦,邀約力誠國際管理顧問公司協辦的2013年「中小企業主專題講座」系列講座。於2013年6月26日…
2013年5月29日,渣打銀行中小企業金融事業部,為客戶安排了一場很特別的座談會活動。 2013年法國Brio…
感謝永豐銀行邀約力誠國際協助辦理2013年「中小企業主專題講座」。永豐銀行學府分行、土城分行及樹林分行,為區內…
2013/05/08(三),談到稅務,大多數的第一印象,就是躲、逃。 但是這堂綜合所得稅,開宗明義談的卻是,合…
2013/04/24(三),下午天氣由晴轉陰,恰好符合今日的主題-「你所不知的稅務風險」。 今日的課程,現場來…
五月就是報稅的季節了,祝福大家稅稅平安。 2013/04/10(三),力誠國際年度系列課程,以「2012營利事…
2013/03/06(三) ,力誠國際年度系列課程,以「國際稅務競爭下的境外資產配置計畫」為題,由彭國誠總經理…
感謝永豐銀行邀約力誠國際協助辦理2013年「全方位豐盈人生」系列講座(二)。 永豐銀行北市南區於2013年精心…
2013/01/09(三) ,力誠國際年度系列課程,以「智慧財產運用與企業經營」為題,由大尹法律事務所陳尹章律…
2012/12/20(四) ,力誠國際「二代健保對企業及個人決策之牽引效應與因應」研習課程,邀請到資誠聯合會計…
2012/12/06(四) ,力誠國際年度系列課程,以「大陸地區勞動合同法案例解析」為題,由東莞忠鼎企管顧問公…
力誠國際總經理於101年12月7日參加由亞洲區知名離境業務代理商「OFFSHORE INCORPORATION…
2012/11/08(四) ,力誠國際年度系列課程,以「三角貿易及關聯企業與移轉訂價說明」為題,由博業會計師事…
2012/10/4力誠國際管理顧問公司彭國誠總經理接受經濟部中小企業處及中華民國全國中小企業總會的邀請,以「兩…
2012/8/9(四) ,力誠國際年度系列課程,以「兩岸三地台商融資、金流安排及境外公司操作」為題,由力誠國際…
2012/07/26(四),力誠國際年度系列課程,「企業主不得不懂-看懂財報的內涵」研討會,因客戶報名熱烈,為…
2012/07/12(四),力誠國際年度系列課程,以「企業主不得不懂-看懂財報的內涵」為題,邀請博業會計師事務…
2012/07/06 (五),因應近期客戶對中國及香港的相關資訊需求,力誠國際力邀熟悉中國及香港投資環境,於金…
2012/05/23(三),力誠國際應軍職單位之邀,以「個人所得稅申報解析-常見申報問題探討」為題,力誠國際管…
2012/4/19,力誠國際管理顧問彭總經理,前往大陸北京德和衡(上海事務所)拜訪,並就境外公司設立、運作及金…
2012/05/10(四),力誠國際年度系列課程,以「2011營利事業所得稅申報實務」為題,邀請永豐銀行吳家良…
2012/04/12(四),力誠國際年度系列課程,以「兩岸三地台商融資及人民幣匯改台商貿易金流」為題,由本公司…
2012年3月29日,力誠與花旗銀行合辦之「OBU境外人民幣操作實務」研討會,圓滿完成。感謝花旗銀行的資源投入…
延續前幾場的人氣。壓軸的五股場仍是滿座。 最後一個場次的課程圓滿結束,非常感謝永豐專業團隊的合作,以及講師精彩…
2012年3月,力誠與永豐銀行合辦三個場次之「2012年會計與稅務重要變革及因應方式」研討會,已進行兩場。 就…
2012/03/08(四),力誠國際年度系列課程,以「2012年會計與稅務重要變革及因應方式」為題,由本公司顧…
2012/2/09(四),力誠國際年度系列課程,以「全球查帳風暴下,企業的生存之道」為題,由萊博會計師事務所張…
同樣金額的現金,在若干年後,都要移轉給下一代。 透過不同的給予方式與搭配法規上的免稅額,移轉完成的金額,竟然大…
2011/12/08(四),力誠國際年度系列課程,以「大陸地區最新法規變動釋義」為題,由東筦忠鼎管理顧問林志忠…
2011/11/10(四) 力誠國際年度系列課程,以「台商如何落實海外子公司內控內稽」為題,由陳禮炫顧問對力…
2011/11/4(五) 力誠國際彭國誠總經理,應永豐銀行北三區之邀,前往新莊分行,以「150分鐘掌握境外控股…